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賽象科技回應去年行政人員減少管理費用增加:較大幅提升高管薪酬

2019/6/21 10:48:13      挖貝網 張竇

挖貝網 6月21日消息,上市公司賽象科技(002337)在2018年,行政人員減少26人,管理費用卻同比增長38%,引來深交所問詢。公司回復稱,這主要是因為公司去年對員工薪酬普遍進行了調高,尤其是高管薪酬,調整幅度較大。

賽象科技此前披露的2018年財報顯示,公司行政人員比上年減少了26人,管理費用不減反增,同比增長了38%,其中,管理費用中的工資同比增長了65%,增幅明顯。

以上引起深交所關注,向賽象科技下發了問詢函,要求其說明:員工人數減少而管理費用-工資大幅增長的原因及合理性。

公司回復稱,行政人員數量減少,而工資增長,主要是因為2017年,公司員工的整體薪資水平低于同行。2018年,為了縮短薪資市場差距,降低人才流失風險,對高管及員工薪資進行了普遍調整,尤其是對高管等,薪資調整幅度較大。

比如董事長張曉辰,2017年薪酬為32.2萬元,2018年增至61.38萬元,增長了91%;總經理史航2017年薪酬為32.7萬元,2018年增至61.24萬元,增長了87%。

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(2017年賽象科技高管薪酬與同行對比)

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(2018年賽象科技高管薪酬與同行對比)

公司表示,上調員工薪資,同時按照績效合同兌現了員工的年終獎勵,很大程度上有效抑制了人才流失,充分調動了員工的工作積極性。員工精神飽滿,蓄勢待發,為2019年度順利完成經營業績奠定了堅實的基礎。

挖貝研究院資料顯示,賽象科技主要生產子午線輪胎生產設備等。2018年,公司實現營業收入4.5億,同比下滑21%;歸母利潤741萬,同比下滑49%。


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